看看纵观苏宁2022封面人物，什么样的人可以成为职场“2023/5/17 14:06:57

馥琳 · 发表于 2023-5-17 14:06:54

比较近，比较火的电视剧就是《庆余年》了。在这部剧中有这样一个设定：世间高手按到九品划分，大宗师超然九品之上，是比较厉害的高手。

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在职场江湖里，每一个奋斗的员工都想成为企业中的大宗师。那么，如何才能杀出重围，成为职场上的超级高手

年，世界500强企业苏宁在内部推出了封面人物系列，有位人物从万多员工中脱颖而出，成为瞩目的焦点。从他们身上，我们找到了一些共性。距离大宗师，也许你只差这几步。

敢想敢拼：论年龄，争做力派

位封面人物中，不乏一些年轻人的身影，他们有的一年连升级，有的85后已经做了总裁。

在苏宁，00工程第期的管培生被亲切地称为小石榴，95后的杨澜就是其中之一。年8大促期间，作为产品经理的她勇挑重任，从产品方案策划到会场设计，从与开发测试人员的对接协调，到上线之后数据的分析和复盘，都由她来牵头和主导。

一年时间，杨澜从L1直接提拔至L4（L，即，职级），她说，领先同龄人的秘诀他，就是趁着年轻，撸起袖子加油干！

（图：左一为苏宁科技集团消费者平台研发中心产品顾问杨澜）

苏宁家电集团厨卫家装总裁柳赛是一位85后，从初入职场做表格的职能部门，到一年后入职业务部门，再到十年后的事业部总裁，可谓年轻有为。

年5月，还是总裁助理的柳赛拜访AO史密斯集团，因为太过年轻，一度让美国AO史密斯全球高级副总裁丁威有些看轻。柳赛并没有服输，他分析AO史密斯产品的劣势，并提出诸多改进建议，有些甚至忠言逆耳。

在柳赛的主导下，AO史密斯销售同比增长超50%，而线上更是同比增长4%。丁威对柳赛彻底改观，并高度赞赏：年轻人大有可为，这就是年轻管理该有的模样！

（图：苏宁家电集团厨卫家装总裁柳赛）

如今，在苏宁等很多企业，85后、90后甚至95后已经成为中流砥柱，只要敢想敢拼，晋升之路永远会为那些弄潮儿敞开大门。

追求极点：论岗位，争做行动派

论你有着怎样的出身、背景、学历，只要在一个岗位做到极点，都可以是苏宁的封面人物。《庆余年》的大宗师，有的只是保镖，有的出身乞丐，一样笑傲江湖。在苏宁，许多基层员工就登上了封面人物。

火箭哥潘虎曾在西藏服役多年，退伍后，他成了0万递员中的一。进入苏宁4年多，他跑遍了南京仙林所有小区，累计配送万多单，骑行里程超过000公里。难能可贵的是，他一直保持着用户零差评的记录。没有曲折的剧情，没有惊艳的才能，就凭四个字说到做到。

（图：苏宁递员潘虎）

除了递员，还有一群普普通通的小人物也登上了苏宁封面人物，他们就是岗亭的安保团队。年视察苏宁总部，他们协助负责接待当天的安保工作，一条路线来来回回演练了十几次。上班高峰期，他们化身临时交警，晚上员工下班时帮忙叫车，平时帮同事拿大件递、协助倒车等。对待工作的认真态度，让他们在平凡岗位上发光发热。

（图：国米夏季行时，苏宁安保团队负责安全保障工作）

红孩子门店客户经理陆云兰，没有人要求，她却自主创新，于年创办小陆姐姐晚安故事栏目，连续讲故事400多天，收获了百万级别的小粉丝，不是播音专业出身的她，成了孩子们的头牌金话筒。

（图：陆云兰组织小陆姐姐晚安故事的线下活动）

面对年的挑战，苏宁控股集团董事长张近东要求全员提质增效，狠抓工作落，决策定一条是一条、条条算数，工作干一件成一件、件件落。这位封面人物用行动证明，只要在岗位上将自己的效能发挥到极点，就是潜在的晋升目标，哪怕是递员、安保、客服等基层岗位。

开放创新：从0到1，争做破局者

苏宁封面人物杨现是苏宁科技集团人工智能研发中心技术副总监，致力于将人工智能技术应用到苏宁各个场景。

他带领团队研发的人脸识别技术，让客户比较一秒结账。年双十一期间，他带领团队研发的木牛系统，生成了超2亿张图稿，相当于数万设计师不间断工作小时，大大提升了效率。

入司4年后，杨现已由一工程师成长为技术副总监。

（图：杨现在体验研发的颜值测试机）

许立群是杨现的上级，也是封面人物的一员，他身上的许多特质也影响了杨现。入司年多，他身上依然保留着活力和热血，好奇新鲜事物，渴望挑战突破，带领团队研发出私人智能助手苏宁苏小语，具备查天气、讲笑话、情绪监控以及全品类的商品导购功能；研发的苏宁火眼机器人可以自动对票据建立索引并归档，减少70%的工作量如今，苏宁人工智能技术成果几乎都出自他的团队。

陈振江是苏宁石家庄零售云总经理，年3月日，石家庄大区才开出首家零售云门店，已经比全国平均的开发速度慢了将近一个季度。陈振江不仅以从0到1的决心将零售云业务做了出来，还以从1到0的毅力，走访一个个乡镇、与一个个老板谈合作，截至年底，石家庄大区的零售云门店数量已经激增至9家，高于全国平均水平。

业绩跟公里数息息相关，下店去跟店长、加盟商沟通得多了，他们对业务和模式的理解自然会更加深刻。陈振江将成绩归功于能跑。

（图：苏宁石家庄大区零售云总经理陈振江）

综合来看，苏宁封面人物的许多人都是在从0到1的路上慢慢成长起来的。职场竞争严峻，有人平步青云，有人却止步不前，这时不妨慢下来，克服畏难心理，思考破局之道。

只争朝夕，不负韶华。如果你还在踌躇不前，不如抬头看看那些封面上的故事。世上从来没有莫其妙的成功、平白故的收获，只有锁定目标不断努力，才能成为自己理想的样子。

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